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安徽省2018年中小学新任教师公开招聘合肥市直属学校招聘教师专业测试资格复审递补公告(第三次)
来源:安徽教师招考网 | 发布日期:2018-08-10 次 | 人气:109

 

    根据2018年全省中小学新任教师公开招聘公告的规定,“经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的,取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的,按笔试成绩从高分到低分依次等额递补(递补人员最后一名如有多位报考人员成绩相同,并列进入)”。现将合肥市市属学校教师招考面试资格复审情况公告如下,请递补进入资格复审的考生于2018年8月13日10:00至12:00到达报合肥市教育局(合肥市天鹅湖路558号合肥广电中心A座1320室)进行资格复审,逾期视为自动放弃。联系电话:63505251,联系人:李老师。

  资格复审所需提供的材料:

  1.属全日制2018年应届毕业生的,须提供本人身份证原件、学生证原件、教师资格证书原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。

  2.属社会人员的,须提供本人身份证原件、学历证书原件、教师资格证书原件和招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件等材料。

  3.属报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员,须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件、本人身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件等材料。

  退役士兵提供入伍和退役相关证明材料。

  4.属机关、事业单位在职人员的,除提供本人身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和报名资格审查表等材料外,还须提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明。

  上述人员中,属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2018年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员,可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2018年毕业,已修完教学计划规定全部课程,各科成绩合格,毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”,及有关证件材料办理报考资格复审。

  以上材料均需要提供复印件。

  资格复审合格的应聘人员,缴纳面试费80元,发放专业测试通知书。

                  合肥市教育局

                  2018年8月10日


附件: 2018年全省中小学统一招聘新任教师资格复审情况(第三次).xlsx


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